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<div id="divtagdefaultwrapper" style="font-size:12pt;color:#000000;font-family:Calibri,Arial,Helvetica,sans-serif;">
<p><span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">Estimados colegas,</span></p>
<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
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Permitanme compartir que estaré hoy presentando en el <span style="color: rgb(29, 33, 41); font-family: helvetica, arial, sans-serif;">Instituto de Ingenieros de Minas del Perú en sus</span><font color="#1d2129" face="helvetica, arial, sans-serif"> Jueves Minero
Prevención de Conflictos Sociales, Involucramiento de Actores y Construcción de Consenso. </font></div>
<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
<br style="color: rgb(29, 33, 41); font-family: helvetica, arial, sans-serif; font-size: 14px;">
<a href="http://www.iimp.org.pe/juevesminero_cronograma.php" rel="nofollow" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://www.iimp.org.pe/juevesminero_cronograma.php&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNFVBJHOe06ROHqjRIKU7pMrPboV_Q" style="color: rgb(54, 88, 153); text-decoration: none; font-family: helvetica, arial, sans-serif; font-size: 14px;" id="LPlnk425404">http://www.iimp.org.pe/<wbr>juevesminero_cronograma.php</a><br>
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<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
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<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
Saludos </div>
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<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
Lucho Ore </div>
<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
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<span style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">-- </span><br style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
<div style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: arial, sans-serif; font-size: 12.8px;">
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<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><span style="font-size: 12.8px;"><b>Luis E. Oré Ibarra</b></span></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;">Mediación y Resolución de Conflictos<br>
Preparación para Negociaciones Complejas <br>
Facilitación de Procesos de Consenso y Dialogo <br>
Gestión Social y Solución de Controversias <br>
Gestión Estratégica de Relaciones <br>
Consenso Social y Consulta <br>
Participación Ciudadana<br>
<br>
<b>ORASI Consulting Group Peru</b></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><i><span style="font-size: 10pt;">Negocie Mejores Resultados</span></i></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><i><span style="font-size: 10pt;">Mejores Procesos Mejores Relaciones</span></i></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><a href="http://oreluis.wix.com/orasi" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://oreluis.wix.com/orasi&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNHsTruFLB4s2LJp8Xrrw3pP1iZztA" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://oreluis.wix.com/orasi</a><span style="color: blue;"></span></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;">Tel. +51 986.375.900</p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><a href="http://oreluis.wix.com/orasi#!espaol/c10dk" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://oreluis.wix.com/orasi%23!espaol/c10dk&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNGYqkHlwMnEafp6d0RGNqOFJ1ZqcA" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://oreluis.wix.com/orasi#!<wbr>espaol/c10dk</a></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><br>
<br>
</p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;">Skype ID: orasicg<br>
<br>
Twiter: @luisore_INA<br>
<br>
Entrevista en RPP: <a href="https://www.linkedin.com/redir/redirect?url=http%3A%2F%2Fwww%2Eyoutube%2Ecom%2Fwatch%3Fv%3DEBba0xhEAR0&urlhash=GczM" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=https://www.linkedin.com/redir/redirect?url%3Dhttp%253A%252F%252Fwww%252Eyoutube%252Ecom%252Fwatch%253Fv%253DEBba0xhEAR0%26urlhash%3DGczM&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNGZW8A4g_XqzgPiMiXcmYdX5E48Gg" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://www.youtube.com/watch?<wbr>v=EBba0xhEAR0</a><br>
<br>
Entrevista en RBC: <a href="https://www.linkedin.com/redir/redirect?url=https%3A%2F%2Fwww%2Eyoutube%2Ecom%2Fwatch%3Fv%3DFFCEweNRuJM%26feature%3Dyoutu%2Ebe&urlhash=o6LZ" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=https://www.linkedin.com/redir/redirect?url%3Dhttps%253A%252F%252Fwww%252Eyoutube%252Ecom%252Fwatch%253Fv%253DFFCEweNRuJM%2526feature%253Dyoutu%252Ebe%26urlhash%3Do6LZ&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNEoBq_-7gDEAs8YRMNqUKvanSreJQ" style="color: rgb(17, 85, 204);">https://www.youtube.com/watch?<wbr>v=FFCEweNRuJM&feature=youtu.be</a><br>
<br>
Linkedin: <a href="https://www.linkedin.com/redir/redirect?url=http%3A%2F%2Fwww%2Elinkedin%2Ecom%2Fin%2Fluisore%2Fes&urlhash=B8FA" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=https://www.linkedin.com/redir/redirect?url%3Dhttp%253A%252F%252Fwww%252Elinkedin%252Ecom%252Fin%252Fluisore%252Fes%26urlhash%3DB8FA&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNE0gV_-Q9kzEFw3zwmb0uiKeRaz_g" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://www.linkedin.com/in/<wbr>luisore/es</a><br>
<br>
</p>
<p>Libro Proceso para la Construcción de Consenso: <a href="http://es.slideshare.net/oreluis/libro-construccion-de-consenso-luis-ore-cover" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://es.slideshare.net/oreluis/libro-construccion-de-consenso-luis-ore-cover&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNEPPWb2tvVicsglZydL3MWoYMp-YQ" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://es.slideshare.net/<wbr>oreluis/libro-construccion-de-<wbr>consenso-luis-ore-cover</a></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"> </p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;">Ayudamos a negociar, lograr consensos, prevenir conflictos y resolver controversias de manera que se produzcan soluciones sostenibles y relaciones fortalecidas, ayudamos con:<br>
<br>
• Capacitación y Preparación en Negociaciones<br>
• Servicios de Mediación y Resolución de Conflictos <br>
• Auditoría de Negociaciones y Relaciones Comunitarias <br>
• Evaluación de Actores y Factibilidad Social de Proyectos<br>
• Diseño de Mecanismos de Gestión de Quejas y Controversias <br>
• Facilitación de Procesos de Consulta, Dialogo y Consenso Social <br>
• Establecimiento de Oficinas y Equipos de Prevención de Conflictos<br>
• Desarrollo de Capacidades para Facilitar Desarrollo Local y Regional<br>
<br>
<br>
… Negocie Mejores Resultados!<br>
… Mejores Procesos, Mejores Relaciones!</p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><br>
<br>
</p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><br>
<i>10 Elementos de Buenas Prácticas en el Involucramiento Empresa-Comunidad, CBI</i><br>
<a href="https://www.linkedin.com/redir/redirect?url=http%3A%2F%2Fwww%2Ecbuilding%2Eorg%2Fblog%2F2013%2F10-elementos-de-buenas-pr%25C3%25A1cticas-en-el-involucramiento-empresacomunidad-lecciones&urlhash=LM8z" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=https://www.linkedin.com/redir/redirect?url%3Dhttp%253A%252F%252Fwww%252Ecbuilding%252Eorg%252Fblog%252F2013%252F10-elementos-de-buenas-pr%2525C3%2525A1cticas-en-el-involucramiento-empresacomunidad-lecciones%26urlhash%3DLM8z&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNGlwyKEDQ9PFsrJECahA6VsYTKxOg" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://www.cbuilding.org/blog/<wbr>2013/10-elementos-de-buenas-<wbr>pr%C3%A1cticas-en-el-<wbr>involucramiento-<wbr>empresacomunidad-lecciones</a></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"> </p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><i><span lang="ES">Involucramiento Corporativo de Actores Interesados (CSE) y Extracción de Minerales en Colombia, CBI</span></i><i></i></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><a href="http://es.slideshare.net/oreluis/involucramiento-corporativo-de-actores-interesados-cse-y-extraccin-de-minerales-en-colombia-esp" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://es.slideshare.net/oreluis/involucramiento-corporativo-de-actores-interesados-cse-y-extraccin-de-minerales-en-colombia-esp&source=gmail&ust=1475850154492000&usg=AFQjCNGujbXH6gf1lbJnGoHeDuLaP-PWNQ" style="color: rgb(17, 85, 204);">http://es.slideshare.net/<wbr>oreluis/involucramiento-<wbr>corporativo-de-actores-<wbr>interesados-cse-y-extraccin-<wbr>de-minerales-en-colombia-esp</a></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"> </p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><i>Presentación Conflicto Sociales en el Congreso de la Republica (Perú), Foro Reimpulsando el Crecimiento Económico del Perú – Política Minera 2016 – 2021, Luis Ore Ibarra</i></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><a href="https://www.youtube.com/watch?v=fMVL-ToC5sc" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=https://www.youtube.com/watch?v%3DfMVL-ToC5sc&source=gmail&ust=1475850154493000&usg=AFQjCNHPBRtZ-6lukBZyisLRLMOW9q2y5w" style="color: rgb(17, 85, 204);">https://www.youtube.com/watch?<wbr>v=fMVL-ToC5sc</a></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"> </p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><i><span lang="EN">Conflict Prevention Due Diligence & Consensus Building Strategies for Foreign-Investment Projects, Luis E. Ore</span></i><i><span lang="EN-US"></span></i></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><a href="http://www.slideshare.net/oreluis/conflict-prevention-due-diligence-negotiation-consensus-building-strategies-for-foreigninvestment-projects?qid=f427c495-7fe9-46f6-9ba5-8f1d02c9c7df&v=&b=&from_search=1" target="_blank" data-saferedirecturl="https://www.google.com/url?hl=es&q=http://www.slideshare.net/oreluis/conflict-prevention-due-diligence-negotiation-consensus-building-strategies-for-foreigninvestment-projects?qid%3Df427c495-7fe9-46f6-9ba5-8f1d02c9c7df%26v%3D%26b%3D%26from_search%3D1&source=gmail&ust=1475850154493000&usg=AFQjCNFoBQ7oNCkJlxEkwjthFCiV7-zY9A" style="color: rgb(17, 85, 204);"><span lang="EN-US">http://www.slideshare.net/<wbr>oreluis/conflict-prevention-<wbr>due-diligence-negotiation-<wbr>consensus-building-strategies-<wbr>for-foreigninvestment-<wbr>projects?qid=f427c495-7fe9-<wbr>46f6-9ba5-8f1d02c9c7df&v=&b=&<wbr>from_search=1</span></a><span lang="EN-US"></span></p>
<p style="margin-bottom: 0.0001pt;"><span lang="EN-US"> </span></p>
</div>
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<p></p>
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