[GDD] Encuentro de Líderes Sociales Macronorte

[Susana Cardich]

Estimados amigos de Grupo de Diálogo,

Envío nota de prensa del Encuentro regional de Líderes sociales Macronorte
que se llevó a cabo el día 2, 3 y 4 de este mes.
En nuestra página web y en Facebook pueden encontrar nuestras fotos.
La reunión fue un éxito y queremos compartirlo con ustedes.

Saludos!

*ENCUENTRO DE LÍDERES Y LIDERESAS MACRONORTE*

*“Construyendo ciudadanía para el desarrollo sostenible”*

Huaraz, Ancash - 02, 03 y 04 de julio del 2014



Del miércoles 02 al viernes 04 de julio se realizó el Encuentro de líderes
y lideresas Macronorte, desarrollado en el Hotel Huascarán en la ciudad de
Huaraz-Ancash. Se desarrolló de manera satisfactoria y cubrió todas las
expectativas propuestas. 55 líderes y lideresas de 5 regiones del norte del
país como Cajamarca, Lambayeque, La Libertad, Ancash, Oyón-Lima, y también
de la región Arequipa se hicieron presente con una delegación para apoyar y
desarrollar sinergias entre los líderes tanto del sur como del norte.

El primer día se inició a las 9 la mañana con el saludo de los anfitriones
huaracinos y luego con la presentación de informes de las diferentes
delegaciones, posteriormente tuvimos la participación de José Luis López
Follegatti, co-coordinador del Grupo de Diálogo, Minería y Desarrollo
Sostenible, con el tema “Liderazgo y Diálogo transformador” que tuvo
pendiente al auditorio donde pidió buscar el equilibrio, la comprensión y
el diálogo entre los diferentes actores intervinientes en la industria
minera. Finalmente la presentación de dos videos, uno sobre el equilibrio y
otro sobre el sentimiento de las personas a través de la música pudieron
llegar a cada uno de los presente. “Tenemos que encontrar un punto de apoyo
para lograr el equilibrio”, “Los roles han variado considerablemente desde
hace algunos años, las mujeres ya no son las de antes, ahora tienen nuevos
roles”, “el equilibrio es un sistema donde cada parte forma parte del
todo”. Estas son algunos de las frases rescatadas que más calaron en los
participantes.

Luego, por la tarde hizo su presentación Milton Alva de la Cía minera
Antamina, quien habló sobre las mesas de diálogo y desarrollo como
mecanismo para enfrentar conflictos. La experiencia nos dice que la empresa
no debe reemplazar al Estado, cada quien debe cumplir su rol para el cual
está organizado, sostuvo Alva. Además mencionó que las empresas mineras
deben  apoyar a los gobiernos locales en sus planes de desarrollo con
responsabilidad social. Sostuvo además que las mesas de desarrollo tienen
que garantizar la participación de las organizaciones de base, en gestión y
vigilancia permanente. Se tiene que desarrollar capacidades en 4
dimensiones: Mesa de desarrollo, Capital social, Desarrollo de capacidades
y Trabajo en conjunto.

El segundo día se inició con la presentación de Humberto Olaechea
coordinador de la Red Nacional de Líderes Sociales, quien destacó la labor
de la RNLS, promoviendo una cultura de dialogo y paz, La visión de la red
es consolidar un espacio que contribuya a partir del diálogo al
entendimiento para prevenir y transformar conflictos sociales en el país.
Asimismo propuso como parte de la misión: 1. Cuidar y gestionar de manera
eficiente los recursos hídricos. Tenemos que sembrar agua, 2. El cambio
climático es una realidad de la cual no podemos huir, tenemos que
adaptarnos, buscar mejorar mecanismos de control, 3. Hay que otorgarle
reconocimiento legal a los comités de monitoreos ambientales participativos.

Por la tarde se realizó la presentación Vladimir León, miembro de la CAN,
Comisión de Alto nivel Anticorrupción Nacional de la PCM, donde sostuvo que
todos tienen derecho a la información de parte de organizamos estatales ya
sea a nivel nacional regional o local. La CAN se encarga de promover la
transparencia en las instituciones del estado como objetivo para combatir
la corrupción, para eso es necesario aplicar las herramientas que desde la
CAN se ha venido desarrollando.

En la noche se presentó una velada cultural con la presentación de un marco
musical acompañado de un arpa y la presentación de danzas típicas de la
región Ancash, que deleitó a los asistentes.

El tercer día se dividió en dos grupos, el primero a cargo de Zuider
Zamalloa de Care Perú quien desarrollo el tema “La nueva masculinidad”
donde el trabajo fue con los varones, quienes a partir de reconocerse así
mismos, se puede buscar el cambio respetando y reconociendo los nuevos
roles en la sociedad, dejando de lado la violencia con el sexo femenino,
común denominador por parte de la sociedad machista, saber reconocer a la
mujer como agente de cambio y que también el papel que ellas juegan en la
sociedad es vital a partir de participar en su propio desarrollo personal,
social y profesional.

El segundo grupo estuvo dirigido por Guadalupe Eto, de Red Social quien
interactuó con cada una de las mujeres mineras recopilando información,
resaltando la importancia de su labor como gestoras de la economía
familiar, además de reconocer las labores domésticas a la cual recalcó que
se le debe considerar también como un trabajo. Hizo un llamado a la
igualdad de oportunidades para velar por el desarrollo de la familia
haciendo ver las propuestas de cada una de ellas a través de una dinámica
participativa.


Fotos:
http://www.grupodedialogo.org.pe/macronorte/

-- 
Susana Cardich
*Comunicación*
*Grupo de Diálogo, Minería y Desarrollo Sostenible*
scardich.gdm en gmail.com
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